סופרסונה
סנ"צ אנה בן מרדכי-רזיאל
מפקדת תחנת הראל, משטרת ישראל
מפקדת תחנת הראל, משטרת ישראל
קידום מיזמים חברתיים ליצירת מקומות תעסוקה
קידום אוכלוסיות מוחלשות כמנוף לקידום כלכלי וירידה בפשיעה
סגן ניצב, מפקדת תחנת משטרה במחוז ירושלים, מפקדת כמעט יחידה מתוך 77 מפקדי תחנות
אחריות ביטחונית אזורית, לרבות ניהול בטחוני של 11 ישובים יהודיים ושלושה כפרים ערביים
לוחמת בפשיעה, הצתה ומפגעי מזג אוויר
מקדמת מיזמים חברתיים קהילתיים, לקידום הזדמנויות כלכליות בכפרים כמנוף להורדת הפשיעה
MA בקרימינולוגיה// האונ’ העברית
LLB// הקריה האקדמית אונו
BA בהיסטוריה// האונ’ העברית
קורס פיקוד ומטה// משטרת ישראל
קורס קצינים// משטרת ישראל
הכשרות מגוונות בתחומים ביטחוניים בישראל ובחו”ל
מפקדת תחנת הראל, משטרת ישראל
קידום מיזמים חברתיים ליצירת מקומות תעסוקה
קידום אוכלוסיות מוחלשות כמנוף לקידום כלכלי וירידה בפשיעה
MA בקרימינולוגיה// האונ’ העברית
LLB// הקריה האקדמית אונו
BA בהיסטוריה// האונ’ העברית
קורס פיקוד ומטה// משטרת ישראל
קורס קצינים// משטרת ישראל
הכשרות מגוונות בתחומים ביטחוניים בישראל ובחו”ל
סגן ניצב, מפקדת תחנת משטרה במחוז ירושלים, מפקדת כמעט יחידה מתוך 77 מפקדי תחנות
אחריות ביטחונית אזורית, לרבות ניהול בטחוני של 11 ישובים יהודיים ושלושה כפרים ערביים
לוחמת בפשיעה, הצתה ומפגעי מזג אוויר
מקדמת מיזמים חברתיים קהילתיים, לקידום הזדמנויות כלכליות בכפרים כמנוף להורדת הפשיעה
אני מאמינה שאין אתגר שלא ניתן ליישום, ומאמינה בשקיפות וביושרה.
אני מאמינה בעשייה, בשאיפה, בדוגמה אישית ובמצוינות. אני מאמינה שבכולנו טמונה היכולת להתקדם, לפרוץ גבולות ולהגיע להישגים. אני מאמינה בעבודת צוות בכל שלב ובכל תפקיד; הצלחה היא תמיד שילוב של כמה דברים יחד.
אני מאמינה שאנשים, כמו ארגונים, צריכים להיות בהתפתחות ובצמיחה מתמדת. אני מאמינה שארגון הוא סך כל היכולות, הכישורים והשאיפות של אנשיו. תפקידי, כמנהלת, הוא להוביל ולהציב מטרות ויעדים שיאפשרו התפתחות אישית, ודרכה צמיחה ארגונית ועסקית.
אני מאמינה כי כל אחד מאתנו אחראי לזולתו ואחראי לדמותה של החברה שבה אנו חיים. חובה עלינו להילחם למען שוויון הזדמנויות ושוויון זכויות, כמו גם לפעול מתוך אתיקה ויושרה בכל אחת מפעולותינו.
